实习一个月,没有签合同,公司没有提前通知就直接辞退了,说工资要等公司一起发工资,还说要按月分开结,不是学校安排的,想问下这个情况下工资应该怎么要,怎么结?

合同纠纷

2018-09-17 19:22

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律师解答1条
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赵金鑫律师

2018-09-18 08:56

即使实习劳动单位也应当签订劳动合同,未签就是违法行为,可以申请劳动冲裁,实习工资参考正式工80%支付工资,拖延支付也可以一并劳动仲裁。

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马波律师

北京市盈科律师事务所

擅长:刑事辩护,婚姻家庭,合同纠纷,财产纠纷,公司事务

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用户问答

你好,我跟保姆通过中介认识没有签合同因为我知道那种合同签了也没用,保姆如果上班途中发生车祸,但是我签过一个口头解雇协议是否具有法律效应,大致内容就是如果我口头解雇是立即生效的,只需三天内付清工资就属于跟我没有劳务关系了

合同纠纷

2018-09-16

1 位律师回答

私人培训学校 三年来一直没有给我签过劳动合同 也没有给我买保险 我能去告他吗 几率大吗

合同纠纷

2018-09-16

1 位律师回答

我们是学校学生,跟学校出去打暑假工,去之前交了250的车费给学校。因为是在省内(湖南省浏阳市)打暑假工,要不了那么多车费,走之前校领导张处承诺说来回150,所以给我们退100。原定回校时间9月15,后来有一部分同学提前走了。学校说提前走的不给退车费,我想问下我们没有签任何合同的情况下,学校有权利私吞我们的车费吗?

合同纠纷

2018-09-17

1 位律师回答

家里租的上海乡下的房子开的小超市,但是要拆迁了,有营业执照,开了十多年了,房租合同明年6月份到期,我们这个拆迁到时候能赔到钱吗

合同纠纷

2018-09-17

1 位律师回答

合同违约欠款怎么走法律流程

合同纠纷

2018-09-17

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