我家妈妈今年55岁了,公司要求签订反聘请合同。在50岁之前,公司并没有强制要求员工进行缴纳社保费用,所以现在退休了,没有退休养老金。如果现在签订反聘请合同。公司是否该支付一定的费用

2021-06-30 11:14
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建议去劳动局申请劳动仲裁

2021-06-30 11:14:07

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