您好！如果您与公司签订了劳动合同，并且在合同期间被解雇或被公司辞退，您可以考虑以下几种可能的解决方案。 寻求仲裁。如果您的工作关系没有得到解决，您可以选择将争议提交给劳动仲裁委员会。在这个过程中，您有权要求公司的赔偿金和其他补偿。 申请劳动法保护。根据中国《中华人民共和国劳动法》的规定，员工有权利获得经济补偿和医疗费用等权益。如果您认为自己的权益受到了侵犯，可以向当地劳动监察部门投诉，或者直接提起诉讼。 寻求法律援助。如果您对公司的行为感到不满，建议寻求专业的法律帮助。律师可以帮助您了解您的权利和义务，并指导您采取合适的行动。 请注意，在处理此类纠纷时，请确保收集好相关证据，以便在必要时使用。同时，为了维护自身合法权益，应尽量避免冲动行事，以免造成不必要的损失。希望这些建议能帮到您！