我在县医院入职五年，己形成事实劳动关系，但县医院至今不与我签订劳动合同，也不给上社会保险，没有星期天，也不支付加班费用，我应该如何门申请赔偿？申清劳劲赔偿必须解除劳动关系吗？由于己经视同形成了无固定劳动合同关系，我可以要求同工同酬赔偿吗？