你好！关于你的问题，以下是一些建议。 与公司协商解决。首先尝试与公司进行沟通，说明你的情况并要求公司按照合同约定支付剩余工资。如果公司不满足你的要求，你可以考虑向当地劳动监察部门投诉，或者向法院提起诉讼。 确保证据完整。在与公司协商或起诉时，确保你有充分的证据证明你们之间的劳动合同关系以及公司的行为是否合法。 寻求法律帮助。如果你认为自己的权益受到侵害，可以寻求专业的法律援助。律师可以帮助你分析情况，提供法律建议，并可能协助你处理相关事宜。 保护个人隐私。无论何时，在处理涉及个人信息的问题时，都要注意保护个人隐私，避免泄露敏感信息。 请记住，每个案例都是独特的，因此最好咨询一位经验丰富的法律顾问以获取个性化的法律建议。祝你好运！