作为法律顾问，我可以为您解答相关法律问题。根据您提供的信息，您的行为是否属于违反了合同或公司规定？ 首先，如果您的工作职责与当前职位不符，或者存在明显的不适当行为，那么这可能会导致您的离职。 其次，如果您在工作中表现出色，并且能够有效地完成工作任务，那么您可能不需要承担任何责任。 最后，关于奖金扣除的问题，这通常取决于公司的政策和规章制度。如果您对公司的做法有疑问，建议您向人力资源部门或相关部门寻求帮助，以便更好地了解您的权益。 总的来说，重要的是要确保自己的合法权益得到保护，并避免因不当行为而受到不必要的惩罚。