尊敬的用户，关于您提到的问题，我作为专业的律师，在此提供以下建议。 首先，您可以尝试直接联系用人单位，询问拖欠工资的具体情况，并要求其尽快支付。如果沟通无果，可以考虑向当地人力资源和社会保障部门（以下简称“人社部门”）进行举报或投诉。 其次，如果您已经提起过仲裁或者诉讼，可以关注案件的进展和判决结果。同时，您也可以寻求律师的帮助，根据具体情况进行协商解决或申请强制执行。 最后，由于当前存在一些特殊时期的情况，如疫情等，对于涉及劳动者权益的问题，政府相关部门会采取一定的措施来维护社会稳定。因此，希望您能够耐心等待，同时保持与用人单位的良好沟通，共同寻找解决问题的方法。