公司工作3年多,未签劳动合同,发工资从来不准时所以辞职了

2019-07-20 17:45
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您好,对方没有签署劳动合同,并且没有按时发放工资的行为,属于违法的,您可以选择解除劳动关系,并且可以要求对方支付经济补偿金

2019-07-20 17:45:11

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