我在昆山工作在工作时间工作岗位摔倒,造成右手腕舟壮骨骨折,在医院保守治疗恢复3个月骨折没愈合需要手术。给单位联系,单位说工伤认定没下来,说我这个是摔倒认定工伤不一定成立,不成立需要自费。望律师大大给点建议,接下来该怎么做。

2021-07-17 11:14
1个律师回复
咨询我

构成工伤,先去做一个鉴定,然后再申请赔偿

2021-07-17 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26641今日律师解答 50688

相关推荐
初中生老师不给去上学违法吗 1回答
我是国企的一名派遣工,休病假在家快到期了,单位下复岗通知书,如果不复岗按照矿工处理。如果这样被辞退还能领失业保险金吗? 1回答
我想咨询一下,我是一名公司员工,2015年6月公司合同到期,主管找我谈话,说公司不续签了,公司一直有规定项目没完成,这半年的项目奖就没了,我当时问主管我这种情况有没有,主管说会给我发的。结果,2016年4月公司发项目奖一分没给我发,理由是2015年7月1日之前离职的不结算。我想咨询一下,我不是主动离职,我要离职肯定会晚走几个月,这种情况项目奖应不应该给我发? 1回答
单位没有为职业病人申报的是否违法? 1回答
我父亲在二冶一个下属单位上班,临时工,签过工作合同,没有上保险什么的,在工作期间得了脑梗,请问这样的情况单位给负责吗 1回答
上班脚骨折了,调岗,不同意,四年了 1回答
工伤手指神经断了不能动了 1回答
在公司签订2014-5-31至2017-5-31合同。由于去年2016-8-19顺产生娃,后来出现生病,陆陆续续请了病假,合同即将到期,昨天公司与我签订一个延续到哺乳期结束的合同。为此,到2017-8-19之后假如公司不续签订了,我能要到赔偿吗?因为我现在一直身体不好,这个工作还要请假,干不了,所以他们看一直病假,不会续签合同的,我能拿到赔偿或者失业金么? 1回答
我是在一家私营企业开车的,上个月出了事情,对方主责,我是次责,问题是我这个厂车没有保险没验车,现在对方要求我负百分之三十责任,须要出六千两百七十五,老板不想出这个钱,怎么办! 1回答
我与用人单位未签订合同,目前已经离职。上月28日辞职,以微信方式告知对方未回应。因为辞职的话他们一般规定在15-18号才发工资,所以我只好等了。但是用人单位已在昨日给其余员工发工资,但是没给我结。工资的话业绩高的时候他只发了业绩说按最高的来,这样合法吗?补贴还需要通过达到业绩才可以发合法吗?他没给我结工资我要怎么合理得到工资?感谢你 1回答
查看更多