工作三年多被欠辞,有什么补偿

2019-07-04 12:40
1个律师回复
咨询我

你好,如果单位违法无任何理由违法辞退,视你自身意愿,如不认可解除劳动关系,可要求单位继续聘用,签订无固定期限劳动合同,支付11个月的双倍工资,补交社保和公积金。 如果自身同意解除劳动关系,可要求单位支付11月的双倍工资,并支付一个月代通知金和双倍支付经济补偿金(按照你前十二个月的平均工资计算,七个月),还要补交社保和公积金至解除劳动关系之日止

2019-07-04 12:40:49

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29337今日律师解答 47651

相关推荐
今天才收到传票,明天就开庭,而且传票上没有日期 1回答
股东可以当其他公司法人吗 1回答
二审推翻一审几乎没有 1回答
几年前的民事案件还有证据吗 1回答
我的儿子和儿媳妇2016年在美国注册结婚,婚后在美国生下一个儿子。后来带了儿子回广州生活。两人没有离婚,但儿媳妇因为吵架带走了儿子。现在孙子离开了广州在外地随外公外婆生活。儿子和儿媳分居,都在广州工作和生活,也没有直接抚养孙子。生活费还是我们做爷爷奶奶的每月支付。我们希望孙子回广州读书,承诺给儿媳和孙子住房、生活费等。但儿媳妇坚决不同意。鉴于还没有离婚,作为祖父母如何申请孙子回广州读书? 1回答
征用耕地建公园违法吗 1回答
您好!我可能遭遇到五分彩骗局、投入了7万元、怎么办? 1回答
强制带暴食症患者就医是否违法 1回答
拆迁合同上没写签约日期生效吗 1回答
公司找员工签了一份一式两份没盖章的协议,签完就带走了好几天没有返还这合法 1回答
利用微信网上销售算不算违法 1回答
工作三年多被欠辞,有什么补偿 1回答
车贷逾期导致银行卡被冻结怎么办?现已结清可卡还没解冻怎办 1回答
工地没和劳动者签劳动合同牙齿碰伤了怎么办 1回答
乌鲁木齐市劳务,律师 1回答
查看更多