我想请问一下 我十月中旬去幼儿园做了主班老师 试用期一个月 第一个月发了半个月工资 压了半个月!上礼拜五领的十一月份的工资 给我发的保育员的工资!园方给我的解释 说我上个月还算试用期,我忍了!她还告诉我十二月我领配班工资!可我是主班老师!她说工资都是从最底层发起,慢慢长!我应聘那天她并没有跟我说工资是这样发的,我也从来没听说过工资还可以这样发!幼儿园算欺骗我吗?我现在临时提出不干了 算违法吗?压的十天工资 如果要我把十二月份做完才给我工资怎么办?
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根据《劳动法》的相关规定,劳动人事案件需要去劳动局申请劳动仲裁
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