给辞退后，想申请劳动仲裁，请问只有这个收据可以吗，收据内容是，服务部苏**入职金_免费法律咨询

你好，请问一下我的一个临时工人在工地上干活自己把自己伤了拿东西的时候，我知道后及时把他送到医院，检查结果是脚趾断了，让回家养着，过了一个多月后带他拍片子，医生说可以拆石膏了，我就想让他自己回家休息，他一共干了10天活，从住院到现在一切费用都是我自己在管着，现在让他回家他非要要3万才走，不然就在我们家赖着，我就想咨询一下，这种情况该怎么办？ 1回答

你好，我问一下，我是个工人，然后我去给商家干活，商家提供的梯子，梯子腿折了，把我脚歪了，胸部磕了一下不严重，商家不但没有陪点医药费还要不给工资，让我包梯子，说梯子是榆木的，你能帮我讲解一下吗 1回答

你好现在是这种情况，新来的员工按月3500而且有三薪，而我们旧员工小时制，工资还发不到3500。我们该如何讨回说法。 1回答

贵州省毕节市大方县正式在编教师工伤，已做伤残鉴定，鉴定为十级伤残，请问要在哪个部门申请赔偿，赔偿金额怎么计算，每个月的工资里会不会有补助？ 1回答

我想咨询一下，一个清包工的活没干完，钱也拿完了，出了工伤怎么处理 1回答

我要从现在的公司离职，公司当时让我参加的两项培训并没有获得获得多少实际的收入，只有3000块，但在离职之际当时官方的培训费用5万多块让我赔付1万7千块，如果不付就不能拿到最后一个月的工资。我觉得拿不出这个钱。 1回答

关于3年的合同到期，公司不准备续签，给出两个方案，一让我自己主动离职，然后给一点赔偿，目测半个月到一个月，二是直接出通告，开除我，以早上上班迟到开除我，公司是搞网络科技的，老板经常说，人性化，有弹性的工作，所以我们早上晚来十分钟这些一直没人说，晚上加班不给工资我们都是默认的，现在说我们员工手册上写了员工不可以迟到，迟到要给处罚的，以前劳动局来调查上班制度，我们当时说的也是类似弹性工作的这种，早上可以晚来一会会，加班自己定的这样，对于这种情况，公司是否可以以这个理由结束我的合同 1回答

沈阳退休人员丧葬费领取所需材料 1回答

我是个实习生，再给单位交公积金的时候用的是我的身份证，如果出事的话是谁负责任，有风险吗 1回答

你好，我之前在一家工地给他们做消防管道，做了六天就一千200块钱，因为工资太少我不做了，现在老板拖着工资不给，还说我能怎么样，实在咽不下这口气，所以想要找个方法讨薪，即使花十倍的钱，我也要把钱拿到，争口气，但是不知道流程是什么样的，现在我只有门禁卡和电话录音，该怎么办 1回答

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杨律师

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