您好！根据您的描述，您在工作中受伤，并且与小老板签订了劳动合同。然而，在此情况下，由于双方没有签订正式的书面合同，因此可能存在一定的法律风险和不确定性。 关于能否起诉的问题，这取决于当地的法律规定以及您与小老板之间的具体协议或约定。通常来说，如果您有证据证明小老板存在过错或者违反了相关劳动法律法规，您可以向法院提起诉讼要求赔偿。但是，如果双方已经达成私了协议，那么可能无法再通过法律途径进行索赔。 至于是否可以做伤残鉴定，一般来说，如果您已经进行了初步治疗并完成了基本康复，那么您应该能够申请伤残鉴定。但请注意，这个过程需要由专业的医疗机构来完成，而且费用可能会比较高。 最后，建议您尽快联系当地的人力资源和社会保障部门，了解有关您情况的具体规定和程序。他们将能为您提供更准确的信息和支持。同时，也可以考虑寻求法律援助，以确保自己的合法权益得到保护。希望我的回答对您有所帮助。