左拇指末节离断伤大概能赔多少，申请工伤没有办法出示劳动合同怎么办_免费法律咨询_法律部落

左拇指末节离断伤大概能赔多少，申请工伤没有办法出示劳动合同怎么办

2021-07-04 11:14

共1个律师回复

朱律师

回答数：352

主要包括医药费，误工费，营养费，护理费等费用，具体理赔细节建议当面咨询律师。

2021-07-04 11:14:07

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 23763 人今日律师解答 51913 条

相关推荐

我想请问一下，我的父亲公司做活动，结果不小心摔倒膝盖粉碎性骨折，我们要求公司赔偿，他们拒绝赔偿，没到上班时间就被叫去做活动，结果公司说是他自找的！他们公司也承担了前期手术费用，现在已经不管了，就让我爸爸出院，出院修养期间工资照发，我们就得不到保障，让他们起草一份合同，他们不答应，只有口头上的承诺！我们没法接受，因为刚进公司没多久，还没来得及签劳动合同，我想问一下律师，这应该怎么解决 1回答

在工地上，工人把手指甲盖前面一部分切断了，怎么赔偿 1回答

我在一家公司工作了16天然后个人原因辞职了，现在因为工资问题有点分歧，他们认为法定节假日也算工作日，只有周末不算工作日，那么5月就有24个工作日，算下来平均工资就低很多，但是我认为法定节假日不算工作日，他们说那是公司规定，这样合法合理吗？ 1回答

左拇指末节离断伤大概能赔多少，申请工伤没有办法出示劳动合同怎么办 1回答

公司搬迁至外市员工去不了的能得到什么补偿 1回答

我是在单位干活没有给我交保险，2016年去劳动局申请过了，有工资流水，我6月13号的去法院起诉 1回答

本人参加了余杭区教育局面向社会公开招聘事业编制教师考试，通过笔试、面试、体检、选岗后，到单位报到，报道单位却以本人怀孕为借口，不接收本人。该单位为民办学校性质，非公办学校。请问本人该如何申诉？ 1回答

五月底我提交的请假申请（6.1-9.1）我们领导六月五号批准的，然后六号我下班后就开始休假了，昨天发五月份工资会计扣了我违约金，说是以为我不上班了，按合同扣的违约金，还说要不就等我回去上班了再补发工资给我 1回答

我在一家私营餐馆工作，工作期间一直恪守本份，做好员工该做的事，但是因为和老板娘一些情绪上的问题就要开除我。请问我该怎么维护我的权利。 1回答

公司不续签合同有没有赔偿金 1回答