您的情况可能涉及的法律包括合同法和不当得利。如果该钱款是您因工作关系从其他员工那里得到的，且您已经按照正常程序进行了合理的报销或支付，那么这种情况并不构成不当得利。但是，如果这笔款项是由于您自己或者他人违反法律规定而获得的，则可能构成诈骗或其他违法行为。 如果您认为自己的权益受到了损害，建议您首先与单位进行协商，看是否有解决办法。如果协商不成，可以考虑向劳动监察部门举报，要求追究相关人员的责任。同时，也可以寻求专业的法律帮助，以确保自己的合法权益不受侵犯。