您好！我是一个专业的律师，专注于提供法律咨询服务。关于您的问题，我会尽量给出一个合理的建议或解决方案。 首先，对于培训保过协议的问题，如果涉及到合同法中的“格式条款”，则需要仔细审查协议的内容，确保其合法性和合理性。此外，协议中还应明确双方的权利和义务，以及违约责任等细节。如果您对协议的具体条款有疑问，可以寻求专业法律意见。 其次，关于请假次数的问题，通常情况下，学校会根据学生的实际情况进行灵活处理，如在保证教学质量和学生健康的前提下，适当放宽请假要求。但需要注意的是，学校的规定可能会因不同的学年制而有所不同，具体情况可能需要查阅最新的学生手册或者咨询学校的相关部门。 最后，学生手册是学校对学生日常行为规范和规章制度的一种指导性文件，旨在维护良好的学习环境和促进学生健康成长。如果手册中有不利于学生权益的规定，可以通过正当途径向学校提出申诉或投诉，以保障自身的合法权益。 综上所述，针对您提到的问题，建议您详细了解相关法律法规，并联系学校的相关部门获取准确信息。同时，也可以考虑聘请一位经验丰富的法律顾问来帮助您解决具体问题。希望我的解答能够帮到您！