我在今年的1月10日早上上完晚班下班回到公司宿舍门口,因公司业务经理摩托车打不着拦着我要找送他去上班,后来在厂门口左转弯时被直行的摩托车撞伤右脚。请问这算不算工伤,业务经理有没有责任?

2021-06-29 11:14
1个律师回复
咨询我

看具体的责任,您非主要责任是属于工伤

2021-06-29 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23751今日律师解答 51788

相关推荐
您好,请咨询一下工伤,我本人于5月9号在工地上做事,割钢筋被破手指1.5厘米伤口,伸屈受限,左中指裂伤伴肌腱损伤,住院缝合后,六天出院,在社健康医院上药,十四天才拆线,拆线医生建议我休息三到六个月,现在已经四十五天了还肿痛,老板想找我私了,给我一万元,我不干,我工资是一佰七十元一天,谢谢 1回答
深圳这边晚上加班,而且天天晚上加班很晚,导致人员加班回到寝室休息时突发心脏方面的疾病导致猝死,这种怎么赔偿!53岁,没有合同 1回答
我在工作单位离职了,签入职须知时要求工作六个月,不满六个月工资按1600元开,我现在不到四个月离职了,我的工资是否可以正常给我! 1回答
我是一名普通电工,去年的一次机会我和好几个同事去了一家华人在俄罗斯办厂的一家老板打工。没有签定劳动合同,什么待遇都是口头上一讲就完事了。后来去干了九个多月后,由于气候饮食工作劳累熬夜时间长,最后把我给累病了。后来我要求公司派人带我去医院做了好多次检查说我啥病都没有。病情一直拖到2017年2月份我回国在本市中心医院做了检查后,我把结果发给厂里,领导看后说我的病情比较严重,等病养好了公司再安排我过去上班。其实这只是个谎子。在我元月二十几号回国前没有那位领导给我讲过这些事情。我听那边的同事讲这几天都发了去年的年终奖了。我问厂长,他说什么我试用期都没过没有。我想问下律师高人:象我这种情况厂家应该赔付我 1回答
你好!我公司每年每月天天上班,除周日晚不加班,其余都加至8点半属重工钢构型公司有没违反劳动法 1回答
您好,我妻子自2002在一家乡镇私企上班至今,以前的保险是自己交,于2012年保险转进单位,单位给缴纳一半。两年前妻子与车间主任发生了点口角,以后对方就小肚鸡肠处处挖空心思地变着花样挤兑她。为了工作妻子忍气吞声,可就在前几天他又无中生有因为一句话开除她。找老板理论老板说车间说了算老板不管,就这样被辞退回家了。她还有四年就退休了,这种情况单位无辜辞退她是不是应该给补偿?应该得到多少补偿?事后单位在失业证明上写的是因工作原因辞退,违反规章顶撞领导,双方达成协议离退。妻子让他写上非个人意愿辞退,他们不写妻子就没有在失业证明上签字。想问一下一步应该怎么办?不签字不给失业证明是不是失业金就领不到了? 1回答
在水泥厂工作,开铲车,压了一个月工资,又拖欠工资一个礼拜了,我不想干了,已经提前一个礼拜告诉领导了,让他抓紧找司机,他也让我帮忙找司机,当我给找到司机了,老板不让我走,说我得带他几天,看看他干不干,如果干两天不干了,我还是不能走,还得继续在这开铲车,如果一个月了他还没找到司机,那我才能走,他的意思要提前一个月告诉他,我是提前一个礼拜告诉的,找到司机了,还让我培训他,如果他不干了,我得继续在这工作,我想请问一下,这样的要求合理吗?麻烦帮帮忙,很着急。谢谢! 1回答
我现在一家公司实习,我想离职,单位不同意 1回答
爸爸工作时摔倒,去医院检查是脑梗,现在工厂直接开除工职,也不给任何补偿金,请问,这个应该怎么办?算不算工伤? 1回答
在装修店铺拆除中老板让我找的干活人从脚手架掉下致伤。该由谁负责,我有无责任 1回答
查看更多