根据您的描述，您和公司存在未结清的工资争议。在这种情况下，您可以考虑以下几种方法来解决这个问题。 谈判协商。尝试与公司进行面对面或电话谈判，了解公司是否愿意支付您未结清的工资。 法律途径。如果双方无法达成一致，您可以考虑将争议提交给当地的劳动仲裁机构或者直接向法院提起诉讼。 寻求法律帮助。如果您对公司的行为感到不满，可以寻求法律援助，比如聘请一名律师为您的案件提供法律支持。 保留证据。为了维护自己的权益，建议您保存所有相关文件和记录，包括但不限于工作合同、工资单、电子邮件等。 请注意，以上信息仅供参考，具体处理方式应基于实际情况和法律法规。希望这些建议能帮助到您。