您的问题涉及多个方面，需要详细解释和分析。根据您提供的信息，您可能遇到了以下几个问题。 关于养老金计算的问题。 -您提到在2006年之前未有工作经历，导致无法享受相应的养老保险待遇。 -由于您在2006年后开始工作，并且直到2016年退休前一直在单位工作，因此存在一定的养老保险缺口。 关于单位的通知和处理过程。 -您于2016年11月1日被通知退休，但直到2017年2月18日才被告知养老保险未能及时缴纳而导致无法办理退休手续。 -这一过程中，可能存在单位未能正确理解相关法规或政策的情况，或者存在沟通不畅等问题。 关于养老保险的缴费情况。 -根据您的描述，您曾经按时足额缴纳过养老保险费用，但在特定时期内因单位原因导致养老保险未能及时缴纳，从而影响了后续的退休资格。 针对上述问题，您可以采取以下措施。 -寻求相关部门的帮助。您可以向当地社会保险经办机构反映这一情况，询问是否可以申请补缴养老保险费以解决目前的问题。 -与单位协商解决方案。如果存在双方都能接受的解决方案，比如通过分期付款的方式补缴剩余部分的保险费用等，建议双方进行深入讨论并达成共识。 -了解相关政策规定。对于养老保险的相关政策和规定，建议详细了解，以便更好地维护自己的合法权益。 请注意，以上建议仅供参考，具体情况还需结合当地的法律法规及实际情况来判断和应对。如果您对具体操作还有疑问，建议咨询专业的法律顾问或劳动人事部门。