您好！根据我国法律规定，劳动者在工作中受伤的，应当由用人单位承担赔偿责任。但具体到您提到的情况，如果您的雇主存在过错导致了事故的发生，例如未提供安全的工作环境或者采取的安全措施不当等，那么雇主可能需要承担一定的赔偿责任。 不过，需要注意的是，是否需要承担责任以及承担多少责任，需要根据实际情况进行分析和判断。建议您与雇主沟通，详细了解事情经过，并寻求专业的法律意见，以便更好地维护自己的合法权益。同时，也可以考虑向相关部门反映情况，通过合法途径解决纠纷。