您好！首先，您所描述的情况属于劳动纠纷，涉及的是农民工的工资权益。关于是否属于违法分包的问题，需要根据具体的合同条款和法律规定来判断。 如果您已经尝试与包工头沟通解决这个问题，并且未能达成一致，您可以考虑采取以下措施。 尽快收集证据，包括但不限于通话记录、短信、微信聊天记录等。 联系当地人力资源和社会保障局或者劳动监察大队，反映情况并寻求帮助。 如果条件允许，可以考虑聘请专业的法律服务团队进行协助。 需要注意的是，在处理此类案件时，务必确保所有行动都是合法合规的，避免因不当行为给自己带来不必要的麻烦。 希望以上信息对您有所帮助。祝您早日解决问题，维护自己的合法权益。