您好！根据您所描述的情况，您可以尝试以下步骤。 首先，您可以向当地的劳动监察大队或劳动局反映情况，并要求进行调查和处理。他们通常会帮助您收集证据并了解具体情况，然后决定是否采取进一步行动。 其次，如果您认为雇主的行为违反了相关法律法规，您可以考虑通过法律途径解决。在起诉之前，建议您先与对方沟通，尝试协商解决。如果无法达成一致，您可以委托律师协助您提起诉讼。 最后，关于医疗证明的问题，您可以要求医院开具相关病历和诊断书作为证据。这些文件可以帮助您证明您的伤情以及治疗过程中的费用支出等。 希望这些建议能对您有所帮助。如果您需要更详细的法律指导，请随时联系我。