我在一个公司上班未满一个月，因特殊原因一共上了13天，发工资的时候老板不算7天试_免费法律咨询_法律部落

我在一个公司上班未满一个月，因特殊原因一共上了13天，发工资的时候老板不算7天试用期的工资，只算了6天的。没有签劳动合同

2021-01-06 20:24

共1个律师回复

李律师

回答数：743

您好，有的公司确实有这个规定，试用期不给钱的

2021-01-06 20:24:02

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 23854 人今日律师解答 52819 条

相关推荐

纠纷赔偿款转账需不需要派出所通知银行转账 1回答

骑电动车被车撞了理赔技巧 1回答

请问商铺没有收房之前的物业费要交吗？物业不打扫卫生，不承担业主商铺安全等是否要交物业费？谢谢 1回答

没签劳动合同做工5个月，压了我们工资百份之30，还压了45天 1回答

起草婚前协议，已经写好了内容 1回答

法律援助电话12348法律咨询免费 1回答

你好，欠款人自己开了个收款收据，收款人自己写上去，属于诈骗吗 1回答

请问还没收的房子可以进行财产公证嘛 1回答

孩子才一岁想离婚怎么办 1回答

交通事故六根肋骨骨折没有住院,能不能定伤残 1回答

您好，我5月入职一家公司，7.1日签订劳务合同，合同显示试用期是7.1开始为一个月，合同有效期为一年，由于近期公司突然改变工资制度，我能否申请5月.6月的社保赔偿，及工资赔偿，能提供5.6月工资打款记录，及销售报表， 1回答

出院了没有办理出院手续,不欠费用有事吗 1回答

意外险鉴定等级标准。。。。 1回答

您好我母亲给一个人打了但是很轻别打方报警了我们笔录也做完了警察让我们自己协商赔偿被打方想额我们要的多现在就僵在这了如果一直拖下去警察还会不会来我母亲会不会被拘留。 1回答

一直眼睛只有光感算伤残 1回答