在您提到的案例中，如果您的工作与他人合作完成，那么您需要确保遵守安全生产法律法规和职业健康标准。如果您是被雇佣者，雇主应当为雇员提供必要的劳动保护措施，并确保其安全和健康。此外，根据《工伤保险条例》的规定，如果您在工作中受到伤害并因此丧失劳动能力，您有权获得相应的工伤赔偿。具体而言，您可能有权获得医疗费用补偿、伤残补助金等。建议您及时向相关部门寻求帮助，以便了解自己的权益和可能获得的赔偿。同时，为了保障自身安全和合法权益，您可以考虑采取一些预防措施，比如佩戴防护装备、正确使用工具等。