首先，您有权要求雇主支付未签订劳动合同期间的工资和相关补偿金。您可以向当地劳动监察部门投诉，或者直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 其次，关于手术费用的问题，建议您与医生协商并了解手术的具体费用，并保留相关的医疗费用单据作为证据。 最后，如果您的伤势严重且需要长期治疗，可能需要考虑进行工伤认定。如果您认为自己的伤势符合工伤标准，可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定。 在处理此类案件时，建议您咨询专业的律师或法律顾问，以获得更具体的法律建议。同时，注意保存好所有的书面证据和口头证据，以便在诉讼过程中使用。