您的情况可能涉及商业租赁关系和劳动合同法的相关规定。根据《中华人民共和国民法典》第四百二十六条的规定，“当事人可以在书面合同中协议选择被告住所地、合同履行地、原告住所地、标的物所在地人民法院管辖”，因此如果双方有明确约定，可以按照合同中的约定选择法院管辖。 然而，如果您没有签订任何明确的管辖协议，那么您有权选择与案件相关的法院进行诉讼。在这种情况下，您可以考虑将商场作为被告，并可以选择与其位于同一地区的法院提起诉讼。此外，您还可以寻求法律顾问的帮助来分析和制定最佳的解决方案。 至于关于员工赔偿的问题，这通常取决于您与商场之间的劳动合同以及相关法律规定。如果合同中有明确规定或劳动法规允许，您可以要求商场承担相应的赔偿责任。然而，具体的情况需要通过专业的法律咨询来确定。 请记住，在处理此类争议时，请确保遵守当地的法律法规，以便保护您的合法权益不受损害。