打个比方:2017年8月5号,劳动合同过期,续签合同的话是从2017年8月5号签呢还是从2017年8月4号开始续签

2025-09-15 20:07
1个律师回复
咨询我

您好!根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,如果劳动合同到期未及时续签,则视为原劳动合同继续有效。因此,在您所描述的情况下,如果您在2017年8月5日之前与用人单位协商并达成一致意见,可以考虑按照原来的期限和条件签订新的劳动合同。但请注意,具体日期应由双方当事人进行明确约定,并且应当符合法律规定。如果您有任何其他关于劳动合同的疑问,请随时向我提问。

2025-09-15 20:07:09

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 24233今日律师解答 46616

相关推荐
我在学校食堂兑的档口,但是现在学校食堂不给续签合同,兑店时兑给我的人说可以给签,这样情况应该怎么办 1回答
车子卖了没过户 漏检 车子卖给别人了 保险 1回答
2016年6月份公告 2016年8月份到期 1回答
您好,我入职时和用人单位签了一份竞业禁止协议,协议其中包含一条“甲方付给乙方的工资内已包含了竞业补偿费用”但是工资里从来没有给过竞业补偿金 这条合法吗? 还有不履行规定需要向用人单位缴纳上年度薪酬的5倍的违约金,假如我从事本行业需要缴纳这违约金吗?这符合劳动法吗? 1回答
您好,我咨询的是,买房交了全款,但交房日期一拖再拖,我想要回全款! 1回答
对于我这个情况也会支付?当时我咨询社保局如果我不回来上班,公司可以拒绝支付这笔工资,但是一回来上班就辞职了的话,他们是否也可以拒绝支付 1回答
我在某公司负责档案管理期间丟失营业执照,当时公司没对我做任何处罚?半年后我辞职,公司扣我两月工资,我可以索要这两月工资吗? 1回答
现金白条借1500交369风险厕评费合法吗 1回答
转租 门面房 二房东 大房东私下转租 1回答
4300元,4个月利息800多元,分期手机,预留的银行卡不能扣款,利息过高。0.62 1回答
查看更多