首先，关于您提到的企业改制中伪造职工签名的情况，根据我国相关法律法规，伪造他人签名或以其他方式冒用他人名义进行行为被认为是欺诈行为，违反了诚信原则和公序良俗。 其次，在企业改制过程中，如果存在伪造员工签名、手印等证据的行为，这种行为将导致公司无法获得合法地位，并可能导致公司的财产遭受损失。因此，企业在改制过程中应确保所有涉及人员的真实身份和合法性。 再次，对于您提及的法定代表人和其姐姐的身份情况，以及伪造的股东发起人签字和召开职工大会的情况，这些行为都可能违反了相关的法律规定。如果这些行为导致了公司无法获得合法地位，那么这些行为也可能会导致公司无法继承原来的资产。 最后，对于工商局对企业的罚款六万元的决定，虽然这个决定可能因为违法所得金额较小而不被视为严重违法行为，但这样的处罚仍然会对企业的声誉产生负面影响，并可能影响其后续的发展。 综上所述，为了保护企业和个人的利益，建议您寻求专业的法律顾问的帮助，以便更好地理解和应对上述问题。同时，建议您及时与相关部门沟通，以避免不必要的纠纷。