进厂的时候签的是劳务派遣公司的合同,现在合同到期,厂里不给续签,那是不是随时可以开除我们

2021-06-16 11:14
1个律师回复
咨询我

建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼

2021-06-16 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 28702今日律师解答 51303

相关推荐
工伤期间工厂不给基本费用和误工费 1回答
在一家公司做焊工近7年,去年公司体检耳朵有轻微听力问题,公司给我调动岗位,说是听力不过关,需要调岗。来到新岗位,因为是新工种,所以工资系数又得从0开始,工资不到之前的一半。我该怎么办,如果离开公司有补偿吗?怎么补? 1回答
2015年7月入职2017年5月离职,期间未签订劳动合同能否主张二倍工资 1回答
你好,我想咨询的问题是工伤事故,我是下班途中发生的事故,左侧踝骨骨折,想咨询下工伤赔偿问题,怎么赔付,大概能赔付多少?公司给我开过一个收入证明每月2600元,是不是要做工伤鉴定,如果做工伤鉴定能评上等级吗?之前做的伤残鉴定是十级, 1回答
未签订任何劳动合同,工作即将满1年,因为公司经营不尚,老板说辞退就辞退员工,并且经过协商也不同意我们的条件 1回答
劳动合同到期,不续签,已经给了赔偿,公司给的股票不给我,没有任何证据 1回答
你好,我想问一下,如果说公司说交几千块钱,包你一年的学习机会,要是没过多久就不在公司做了,那这个钱公司是不是该退回来 1回答
我在酒店上班被压面机压了三个手指缝了二十多针,软组织压坏了,现在快两个月了还在恢复期,手指尖匹不能弯曲,但是我们合同还有十天就到了,我们是厨师合同是厨师长和酒店签的,不是我们个人签的他是个承包的形式,我们应该向哪一方提出赔偿,有哪些赔偿? 1回答
进厂的时候签的是劳务派遣公司的合同,现在合同到期,厂里不给续签,那是不是随时可以开除我们 1回答
你好,想咨询下辞工要走什么流程?提出辞职后如果老板以各种理由不予批准怎么办?拜托了 1回答
查看更多