我在90年至99年在孤东作一职工,因伤害罪服刑。作一人事科长己换人,我的养老失业险丢失,两年了未处理好。起诉时是以单位起诉吗?有上班时间开除证明能胜诉吗?如果找回8年有重要的96年未找到可以起诉找吗?
19天前关于您的问题,我需要更多的信息才能给出准确的建议。您提到的情况可能涉及到劳动法和民事诉讼等多个方面的问题。首先,关于养老保险和失业保险的问题,如果您认为自己的权益受到了侵害,可以考虑通过合法途径解决,比如向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者直接提起民事诉讼。 关于是否以单位为被告起诉,这取决于具体的案件情况。一般来说,在涉及劳动关系的案件中,劳动者往往可以选择与用人单位协商或通过劳动争议仲裁委员会进行调解。如果您认为自己遭受了不公正待遇,可以通过这些渠道寻求解决方案。 至于是否能够胜诉,这主要取决于案件的具体事实和法律规定。在任何诉讼过程中,都需要遵循相关的法律法规,并提供充分的证据支持自己的主张。因此,建议您根据具体情况,咨询专业的法律顾问,以便获得更准确的解答。同时,也可以考虑聘请一位经验丰富的律师帮助您进行辩护。 最后,如果您找到了被开除的相关文件,可以作为证据提交给法院,但这并不意味着一定能够胜诉。在实践中,能否胜诉还取决于很多因素,包括案件的事实认定、法律适用等。因此,还是建议您详细咨询专业人士的意见。