和公司签了劳动合同，合同上写离职需要提前一个月申请，那我申请过后的那一个月公司应_免费法律咨询

你好，我是在工厂上班，前段时间我有事回老家去辞职但是我们领导说先请假，到时候可以让朋友代辞，可是现在她说我自离，一分工钱都没有，麻烦问问律师我该怎么办 1回答

劳动合同不签，拖欠公司 1回答

劳务派遣公司的经营许可证过期，继续使用是否属于无证经营，劳务派遣公司却继续派遣，这类行为是否犯法！真挚等待专业的回答，谢谢！ 1回答

和公司签了劳动合同，合同上写离职需要提前一个月申请，那我申请过后的那一个月公司应不应该给我上五险？ 1回答

我在一个公司上班，规模很小的公司，正式员工只有五个人，然后我跟他们签了劳动合同做助教，但是老板从来没让我助教过，都是一直做卫生发传单，所以我想离职，但是合同上写离职了要提前一个月申请，我觉得很亏，有没有办法让我不用白干那一个月？ 1回答

你好我是个一个少数民族在一家电子厂上班可是那个厂不要少数民族我用了我以前一个朋友的身份证进厂工资卡也是他给我办的发工资那天他把里面钱通过支付宝转走了然后我给他打了三次电话第三次他才接我说你把我的钱都弄哪去了他当时不承认还吧银行卡挂失把我的电话拉黑微信拉黑这样报警有用吗现在我找不到他人但是他的一个阿姨在上海他们会管这是嘛 1回答

你好，我想咨询下，我老公给人家打工，摔伤了做了手术切除了脾脏，请问让人家怎么赔偿，赔多少怎么算 1回答

工伤9级解除合同一次性就业，医疗补助，以外还有在公司工作十多年能要求一年补助一个月工资，的补偿吗？和公司有事实劳动证明，没有书面合同。 1回答

现我公司把我们员工调动到另一个公司去工作，并且要求员工强制办离职。若不离职去，就不给予工作安排，天天军训，站军姿，培训考试。请问这样合法吗？ 1回答

在携程公司做地推工作，没有底薪，按单量算工资，5月签的非全日制合同，合同里面并没有提及工资多少，只说15天发放，合同一直没给我们，都在公司，说寄到总部，工资是半个月发，已经有一个月的份额没发了，六月下半旬和七月上半旬，在7月12号发布了一条怎么的单算不合格的定义，然后说我们五月六月有订单是违规，要从六月下半旬工资里面扣，要我们签一个承认违规操作文件，然后扣工资，不够的还要自己补上，我想知道按他们定义违规了，是否可以扣以前的工资？还补回去，这个文件是否必须签？他们公司不给我们合同是否是违法了？那个合同是有限的吗？ 1回答

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王律师

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