在济南做汽车销售工作，每月是基本工资600元100的全勤奖100元的话费补助，在_免费法律咨询

您好：我是一名(企事业)单位的员工，我于2015-2016以来一直借调在同一系统的(企事业单位)我在职期间，现在在“2016年的年度目标责任考核中”被评为(省级优秀单位)直到2017年的1月10我离开回原单位，2017年6月29日，“年度目标考核”奖金发放没有我的，经寻问我才得知，领导说：我是自动离职？按“劳动法”我的目标考核奖金没有？老师请问我可以拿到这部分奖励吗？谢谢您！ 1回答

我的劳动合同期是2014年6月19号到2017年6月18号到期，到期前没有续签合同，我现在依然在公司上班，公司现在找我续签，请问这是不是已经违反劳动法了，这种情况我不续签有没有可能得到经济补偿 1回答

你好，我于今年4月15号入职一家公司，但一直未签劳动合同。我目前还未离职，有离职打算。该公司是月底发上月工资的，目前发只发了我4月份半个月的工资。现在都七月份了，还没发我五月份的工资，我实在无法忍受超过一个月还不发工资，如果公司还拖着不发，我想采取以下行动。我先发一封电子邮件给人事，内容是:由于公司未与我签订劳动合同，并且不按劳动法及时发放工资，我现提要求离职。然后去劳动仲裁，主张:发放未签订劳动合同的双倍工资(五月及六月的双倍工资，但我只有4月份半个月工资的证据，我怕公司抵赖，就算赔付也只是按照4月份半个月工资为依据，说这就是一个月的工资，这个怎么 1回答

我二干年被单位除名，因为欠交积累。但发给我的函说的与事实有很大出入。我现在才发现他把我交了的积累不认帐，按长时间旷工给予除名，我要维权该怎么办？？？ 1回答

我已经辞职，当时老板说公司扎账日期结工资，但是到时间老板不认账，还把预支差费的打款记录说成是打给我的工资。我该怎么办。 1回答

请问一下我在一个集团里干了3个半月，入厂签了一个合同，但是我只签了一个字，合同上面一样都没写，去辞职他连工作证都收了，这种情况该怎么办。 1回答

你好，我是在工厂里面上班，厂子在太原，五月份在承德出差支援，出差补助没有，最后连工资也不能全额拿上。一共一千三。被人家以请假期间回太原上班为由扣掉五百。我能通过法律要回被无辜扣的钱吗？并且以此为由和单解除劳动合同并要求赔偿。 1回答

个人休息时间（2017-7-03 17：00）该员工上班时间为（00:00-08：00），单位在员工下班时间安排开会.开会时间长达10小时以上，从17点到凌晨4点开会时间持续中…… 这种情况员工该怎么办？请教法律信息 1回答

我暑假休息2个月从7月到8月，公司说6月工资9月分给我，防止我9月不来，这样合法吗？我可以在7月要求公司正常发我工资吗？ 1回答

老板欠了父亲三千左右的工资，一直拖欠不给，对于我们的这个家庭来说，3000块钱没有很多但也不少了，想知道怎样才能要回 1回答

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苏律师

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