我的劳动合同期是2014年6月19号到2017年6月18号到期，到期前没有续签合_免费法律咨询

请问一下我在一个集团里干了3个半月，入厂签了一个合同，但是我只签了一个字，合同上面一样都没写，去辞职他连工作证都收了，这种情况该怎么办。 1回答

做了五天，老板不给工资，说必须到一个星期过后才有工资。怎么办？ 1回答

你好，我于今年4月15号入职一家公司，但一直未签劳动合同。我目前还未离职，有离职打算。该公司是月底发上月工资的，目前发只发了我4月份半个月的工资。现在都七月份了，还没发我五月份的工资，我实在无法忍受超过一个月还不发工资，如果公司还拖着不发，我想采取以下行动。我先发一封电子邮件给人事，内容是:由于公司未与我签订劳动合同，并且不按劳动法及时发放工资，我现提要求离职。然后去劳动仲裁，主张:发放未签订劳动合同的双倍工资(五月及六月的双倍工资，但我只有4月份半个月工资的证据，我怕公司抵赖，就算赔付也只是按照4月份半个月工资为依据，说这就是一个月的工资，这个怎么 1回答

我儿子在北京一家公司工作，在上海搞赛事活动，是关于赛车的赛事活动，活动结束，但是同事们也都在进行收尾工作，有一个公司是他们本次比赛的赞助商，赞助商的赛车有这个客户体验的活动，他们同事是开车，我儿子坐副驾结果车翻了，身体受伤，警方认定司机是完全过错方，我想知道的是在这种情况下我儿子能不能算工伤？ 1回答

我现在在一家小吃店上班，干了四个多月当上了储备店长，老板开会说把五月的工资按照店长工资发，端午节清明没有加工资也没有让休息，而且端午老板说上的班按照加班算，但是发工资的时候是每个月15号，二十五号才发的工资，也没有让对考勤直接给转了3000基本员工的工资，店里一直缺人状态，我几乎上的都是全天班，老板说给补工时，但是今天在群里通知说这周之前补工时，过了这周作废，我近一个多月上的都是超过九个小时的班，说一周一天休息，老板一句话就取消了，五六日又不允许休班，我根本补不回来工时，但是过了这周就作废了，我想知道我们老板这样是违法的吗 1回答

律师您好，我是一家公司的员工，老板有许多贷款，老板把我变成公司大股东和法人代表，请问我将来会承担什么后果？ 1回答

公司网上公布我在工作失误并罚款违法吗 1回答

在济南做汽车销售工作，每月是基本工资600元100的全勤奖100元的话费补助，在公司就职满每一年工资涨50元，工作了两年半公司才给交的保险，现在每月扣除保险到手里的600多合法吗？ 1回答

赵旭生91年参加工作，工作单位烟草公司。2004年在没有与单位解除劳动合同的情况下。烟草领导让我与维达劳务派追公司签订了一份派追合同一年一签。2007年12月底不让我工作。要与我解除劳动合同。我不同意，我工作到2008年一月四号。烟草领导通知我不给我按排工作。从此我就离开我工作了多年的单位。单位这样做是否合法。我该怎么办。 1回答

没有缴纳保险，没有加班费 1回答

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孙律师

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