您好！根据《中华人民共和国民法典》第三十四条第一款的规定。“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。”因此，如果您的妻子是在工作时间和工作岗位上受到伤害，且事故发生在工作时间或工作场所内，那么可能由雇主即工厂承担责任。 至于责任比例，通常情况下，雇主会根据员工的工作性质和责任程度来确定赔偿比例。如果能够证明员工的行为与事故的发生存在直接因果关系，则雇主需要承担主要的责任；如果无法证明员工的行为与事故的发生有直接因果关系，则雇主可能会承担次要或轻微的责任。 请注意，具体的责任划分还需要考虑多方面因素，如事故的原因分析、事故现场情况等。建议您向专业的法律机构寻求帮助，以获得更准确的指导。同时，为了更好地维护自己的权益，建议及时收集相关证据，并保留好所有与事故相关的记录。