首先，您提到的关于保险费用的问题需要进一步澄清。如果您认为自己应该得到补偿或帮助，建议与学校相关部门沟通并寻求解决方法。 至于是否可以找到学校补交这一年的养老保险，这取决于学校的政策和法律规定。一般来说，如果学校有义务为员工缴纳养老保险，并且员工符合相关的资格条件，那么学校应该负责为员工补缴相应的金额。然而，具体的补缴规则可能因地区和学校的不同而有所差异。因此，建议您直接联系学校的财务部门，了解相关政策和流程。 此外，即使学校无法提供补缴服务，也可以考虑其他方式来解决这个问题，例如向劳动监察部门投诉，或者通过法律途径解决问题。在处理此类争议时，应当注意收集和保存相关证据，以便在必要时使用。 最后，提醒您在任何情况下都要尊重学校的规定和程序，遵守法律法规，避免不必要的纠纷。