在某些情况下，单位解除劳动合同的员工可以考虑注册成为律师。首先，根据中国的法律规定，任何公民都享有受教育的权利和机会，因此，如果员工具备一定的学习能力和专业知识，并且有意愿从事法律职业，那么他/她就有资格申请律师执业证书。 然而，需要注意的是，成为一名合格的律师需要经过严格的考试和培训程序。此外，律师的职业道德要求非常严格，包括遵守法律、维护公正、保护弱势群体等，这需要员工具备相应的素质和能力。 总之，在决定是否注册成为律师之前，员工应仔细评估自己的职业规划和个人情况，同时确保自己符合律师执业的要求和标准。