首先，我需要澄清一点，根据中国的法律法规，您在遭受工伤时应该按照相关标准获得相应的补偿。对于肋骨骨折这样的伤情，国家有明确的工伤保险条例来规定相关的赔偿标准和程序。 如果您已经申请了工伤认定，并且符合相关规定，则应当由所在单位或相关部门按照《中华人民共和国社会保险法》的规定进行处理。具体来说，您的权益包括但不限于医疗费用报销、一次性伤残补助金、伤残津贴、停工留薪期工资等。 需要注意的是，在实际操作中，具体的赔偿金额会根据您的工伤等级、工作年限等因素有所不同。建议您向当地的劳动保障部门或者社保机构咨询，获取最准确的信息和帮助。 此外，如果认为自己的权益受到侵害，可以依法提起诉讼，要求用人单位承担相应的法律责任。不过，请注意，这需要遵循一定的程序和法律规定，例如先通过调解解决纠纷，然后向劳动仲裁委员会申请仲裁，最后到法院起诉。 总之，为了维护自身的合法权益，建议您及时采取合法有效的措施，以确保自己的利益得到妥善保护。