您好，根据《工伤保险条例》规定，您在工作中受伤符合认定为工伤的情形。您可以向所在单位申请工伤认定，并提交相关的医疗证明和工作场所的安全检查报告等材料，以支持您的申请。如果单位不认可或者拒绝赔偿，建议您通过劳动争议调解委员会或劳动仲裁委员会进行协商解决，也可以寻求法律帮助。同时，在申请过程中注意保留好相关证据，以便后续的维权工作。