工人中午休息时间在宿舍突发急病,送医抢救无效死亡,工厂需要承担多少赔偿费用?

2021-07-03 11:14
1个律师回复
咨询我

依据《工伤保险条例》第十五条规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以认定为工伤,可以向劳动局申请工伤认定,由工伤保险进行赔偿,单位进行人道主义赔偿

2021-07-03 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 20914今日律师解答 43426

相关推荐
我在单位从事车间主任一职,工作已经有19个月,由于厂里原因突然叫我办理离职手续,我想咨询一下,我应该受到哪里正常法律保护 1回答
我在沈丘县达芙妮鞋店卖25天鞋,老板耍赖不给钱,怎么处理,我还小才16岁,我能告老板吗?能得到您们的帮助 1回答
一家公司干了4年多,销售,换到西安,业绩不好,领导劝退 1回答
实习营业员工资减半合法吗 1回答
找个律师了解一下安全法,安全施工,安全事故处理的问题。 1回答
2017-06-17 06:40:56 我是一名外来打工人员,现在,在临沂市兰山区XX镇一板材厂上班 我是一名外来打工人员,现在,在临沂市兰山区XX镇我是一名外来打工人员,现在,在临沂市兰山区义堂镇一板材厂上班,在我晚上下班后,厂领导叫我去加我班,我没有接厂领导的电话,后来接了,厂领导说不接他电话,不听安排,让我停职反省,也不说怎么处理,厂领导分明是必着我自己不在厂里干,厂里有我八千多元钱,我想问问律师,能不能帮我要回厂里面压我的工资,求回复! 1回答
八级工伤费用 1回答
私营企业,工伤,没有劳动合同,在么赔偿,左腿粉碎性骨折。 1回答
工地上的工人,未买保险,脸部出现粉碎骨折,应当怎么赔偿,感谢各位大人 1回答
我是做裱花的,现在的公司经常会有通宵加班的情况,第二天还要接着上一天班,并且没有加班费,这种情况属于违法吗? 1回答
查看更多