公司在孕期变相辞退然后发了一年工资到哺乳期结束，现在哺乳期结束不肯给赔偿金。_免费法律咨询

你好。我父亲是一名农名工。去年年底结账。我爸当时喝多了。老板欠我14000元没给。也没有欠条。现在因为我要上学。去要钱。老板说钱给了，现在不承认。但是我父亲一起干活的三个人都可以证明当时发钱时他没有给，账本还都在。现在打电话不接。找到家人也不在家，我想问一下怎么办 1回答

你好，我家属在郑州市惠济区文化路上的工地上干活出了事故老板赔偿不合理我该怎么办。 1回答

我是出国劳务的工人，现在发现身体不舒服。检查后需要开刀请问可以延迟出国劳务或不去了可以吗 1回答

律师您好，麻烦问一下，我们夫妻在同一个公司上班，因为老婆的证件是假的，现在公司被罚款了，公司现在要扣除我们半年来的全部工资，（公司压了我们半年工资），请问一下，公司这样合理吗？ 1回答

暑假工签合同提前离职，合同上并没有标明提前离职需要违约金，私下也并未告诉我们提前离职会有违约金，然而我们提前离职后结算工资时却扣除我们500元钱，中介告诉我们是扣除的违约金，遇到此种情况可以报警吗？或者有没有什么解决办法 1回答

厂里上班工伤10级怎么赔，大概赔多少钱 1回答

工伤鉴定为九级工伤大概能赔多少都怎么赔 1回答

公司未提前一个月，告知被辞退，理由是公司部门被解散了。工作时间未满半年，处于试用期，请问赔偿金是1.5月，还是0.5月 1回答

您好，我们所在的电子厂这两个月就要搬到外省去了，我们又不能跟着厂一起过去上班，那厂搬走了我们留下的人应该得到相应的赔偿么 1回答

我老公去年11月底左右去一家木地板厂做销售，当时老板是说3500底薪加提成，提成是按照卖出去的地板平方数算的，具体每平方多少提成也没说清楚，就说不会给他少的。期间他和另一名销售一起开厂车外出跑业务，邮费和住宿费厂里给报销的，本来说伙食费也报销，后来并没有全部报销。而且本来晚上5点下班的，又让他们出去摆摊，一直到7点下班。这本来应该算是加班，应该给加班费用，可是老板不给，之前卖的地板也都没有给提成。到后来老板取消底薪制，就是说没有底薪每个月只靠卖出去的提成拿工资。后来一个月只发了2200左右的工资。今年6月中旬被厂里开除，劳动合同也一直都没签，去结算上个月工资才3000多。这种问题该怎么处理？ 1回答

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朱律师

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