公司未提前一个月,告知被辞退,理由是公司部门被解散了。工作时间未满半年,处于试用期,请问赔偿金是1.5月,还是0.5月

2021-06-14 11:14
1个律师回复
咨询我

建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼

2021-06-14 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26702今日律师解答 51301

相关推荐
我是干餐饮的上了一个月的班 最后不想干了 这个月的钱他应该给我吗 1回答
朋友暑期打工,在健身房 刚刚开始干的时候就说办出三张卡,保底一定给,然后到发工资的时候就说我们没有办出五张年卡,问她说你当初没有告诉我们办出五张年卡,她说说过,我们说没说过,就说办出三张卡,什么卡都行,保底一定给。现在保底也没给,之前说加班的红包也没有,老板一直躲着不见,电话也没接。当初,没有合约 1回答
我妈妈在厂里上班 然后突然感觉不舒服 就一直拖延到星期天去医院检查 然后检查出来是血糖高引发的脑梗塞 然后出院了想找厂里报医药费 能报吗?以前公司买医保我妈妈没买 1回答
公司不给员工发高温费怎么办呢 1回答
我3月1日到武义品冠日用品有限公司上班,上班前老板说工资是4000一个月,发工资的时候只发了3200元,说我工作态度不好,后来我6月16日申请辞职,7月16日离开厂,自始至终都没签劳动合同,老板也没缴纳保险金,厂里还有75天的工资没发给我,打电话给老板他也不发,我现在该怎么做? 1回答
我爸爸在一家保洁公司上班三年了,上班时间24小时吧,现在有病了,不能自立生活了,也不会说话了,公司不管,让我找律师 1回答
公司试用期一个月,到今天我已工作一个月零5天。已签劳动合同,合同上地址是我目前工作的地址。上周公司通知本月底要搬到郊区。请问我不去的话公司应该给予补偿或是赔偿吗? 1回答
给学徒工一半的工资奖金合法吗 1回答
你好我在机械加工厂里工作,工作前没有人说明相关制服说断刀要赔钱前两天断了两把刀 老板在发工资的时候说断了两把刀要赔钱我是否有相关法律保护自己的权益 1回答
我年满18高三毕业出去找暑假工,找到一家苹果专卖店。他们的负责人跟我说50一天从12:00-22:00,一个月1500元。可是我做到第7天因为太晚下班的原因而辞职不做,但公司那边却不给我发这7天的工资。我是否有权追回我这七天的工资? 1回答
查看更多