在工作中受到伤害并导致身体受伤的情况下，根据相关法律法规，您有权获得合理的经济补偿。关于您的具体请求，您可以考虑以下方面。 医疗费用。包括治疗期间的医疗费用以及后续可能需要的康复或二次手术费用。 住院津贴。如果住院时间较长，可能会有额外的住院津贴支持。 护理费。如果您因伤无法工作，可能需要雇用护理人员来帮助照顾自己或家人，这部分费用也需要得到补偿。 误工费。如果您的工作因伤而中断，您可能需要赔偿因此造成的收入损失。 对于一年后拆除钢钉的情况，通常情况下，营养费和误工费的赔偿期限是有限制的。一般而言，这些费用的赔偿期不会超过伤残评定后的一段时间。例如，对于骨折这种较为严重的伤害，营养费和误工费的赔偿期可能为一年左右。但具体的赔偿期限还需根据当地的相关法律规定及实际情况确定。 请注意，上述信息仅供参考，实际赔偿数额应根据具体情况由专业的法律顾问进行评估。建议您尽快联系合适的律师，以获取更准确的法律意见。