你好！关于你提到的股权和工资发放的问题，首先需要明确的是，股份公司是有限责任公司的一种形式，其中股东以出资额为限对公司承担责任。因此，店长在公司的股权比例并不是10%，而是根据公司章程中规定的比例来分配。 至于工资发放的问题，如果劳动合同中有明确的规定或者公司内部有相应的制度，那么按照合同或制度执行即可。如果没有明确规定，建议与公司人事部门沟通，了解具体的情况和流程。 请注意，上述信息仅供参考，具体情况可能因公司不同而有所差异，请务必咨询专业的法律顾问进行详细解答。