本人女,2014.11.1--2017.10.31高平市的服务基层岗位,归高平市人才和就业服务中心管理,三年期满。于2016.12.07生女,单位交有生育险,宝宝10个月了,现在由于合同到期,还能报销生育险么?产前咨询政务中心,要单位备案,并于2017年后半年报销即可。我2016年11月底请产假时,将请假表交到人才服务中心,现在人才中心没有备案,以合同到期,工资没法退回,销户等理由不予备案,请问怎么办?
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建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼。
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