公司因为财务问题裁员裁了一半，临时通知的，没有提前告知。但只说把工资结算完，不进行赔偿。但合同上有写，需提前一个月告知或补偿一个月。 让公司赔偿，他就说你们可以不走，但是留下来也没钱发工资，就拖着。 另外还有一个问题就是，合同上写缴纳五险一金，但是因为公司的问题，一直没有缴，这个可以要求公司补偿吗？