我于2017年5月15日入职，6月初转正，7月16日离职。 期间，没有签订任何劳动合同，公司也没有为我交社保等五险。辞职的时候说：七月工资，八月十五日发给我。而我八月十五日问，回复：在出差，已告诉财务。八月十六问，回复：两三天。今天（八月十八日）问。回复：联系不上老板。 我认为该公司这样有拖欠工资的嫌疑。 请问我这种情况可以申请劳动仲裁吗？该如何申请？