我上班路上摔伤，休息4个月，现在单位要辞退我，原因超出病假3个月时间，单位这样做_免费法律咨询

领导谩骂员工推搡员工犯法吗 1回答

我上班路上摔伤，休息4个月，现在单位要辞退我，原因超出病假3个月时间，单位这样做合理吗？ 1回答

交通事故引发的工伤，工伤认定书已经下来了，工资只发我一半，剩下的一半公司让我去问事故对方要合理吗？我是不是有权决定放弃追究对方的责任，想要求公司按我的工伤工资补给我，不想追究误工费可以吗？公司说如果对方不出误工费还得提供没得到误工费的证明才补发我工资，合理吗？公司是不是侵权了，我觉得既然认定工伤就得按工伤待遇发我工资是吗？ 1回答

你好我想问一下我在这个公司干了五个月，最近公司裁人，无缘无故就想让我走，但是不明说他把我调到另一个店里想让我自己申请离职，我们之前好多同事都是这样干不下去离职了。我知道公司无故辞退人要付钱我想知道如果是这样我应该怎么保护我自己的权益。而且我来的时候并没有签劳动合同书，直到现在也没有是不是也是违法。平时法定节假日加班也没有双倍工资什么的是不是也是违法。还有我没有签劳动合同书走的时候需要签离职报告么。我来公司时候交了3000元押金申请了一台演示机现在要走了我把演示机还回去了公司却不能立即把我的押金还给我我应该怎么办 1回答

我在深圳一家德国企业上班，由于厂里前十年效益还可以最多时厂里有员工一干三百多人，由于这几年市场饱和管理不善导致一年不如一年，所以厂里就改革把厂里的员工赔钱走人再承包给私人。现在已到我这里了。我刚好也在一八年二月八号到期已满六年，以前签过一次三年的合同，如再签就签长期合同了！刚好又在农历年底前全部赔钱走人！请问我能不能拿到赔偿金的n+1模式！ 1回答

我是学生在辅导班兼职，和他要工资不给，和我们耍无赖该怎么办，还能全部要回吗 1回答

我工作2年，因为上班时间摔伤，单位不算工伤，我休息了3个月，还能休息吗，可以根据工作年限加休息时间吗 1回答

建筑工地工亡赔偿标准62岁农村户口，因上班期间摔倒导致死亡，算不算工伤，工地应该赔多少 1回答

跟派遣公司签订合同，第一次合同期间出工伤，拿到保险公司一次赔偿，单位一直没给交养老保险和失业保险。后来一直上班，合同到期，一直上班，过了半年签第二次合同，单位又拖欠工资，养老保险和失业保险都没给交，本人离岗，后来单位除名。过了一年半找单位，单位两次的医疗和失业保险啥也不给交，一次性医疗补助金，和一次性就业补助金也没有。我现在能得到赔偿吗 1回答

老师我在工厂里面上班然后我提前一个月跟他说我要辞职我上了一个月之后要走他不给我算工资请问这有什么方法解决吗？ 1回答

共1个律师回复

赵律师

相关推荐

点赞是美意，打赏是鼓励