我在广东省清远市一家工厂打工,9月7号老板跟我说好的9月15号结工资让我走,9月10号我老婆和小孩发高烧无人照顾,所以请了假,老板说11号不上班就算旷工,之后主管给我打电话说不要来上班了,月底来拿工资,13号我老婆和小孩好的差不多了,15号我就在另外一个厂里去上班了,20号之前那老板知道了,很生气,打电话又让我年底再去拿工资,因为他开的是小厂,没有劳动合同,请问我该怎么办??

2017-10-23 12:45
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不签劳动合同的可要求赔偿,建议向劳动局提起仲裁建议您直接致电*******106,将有专职律师免费为您服务。

2017-10-23 12:45:15

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