在工地工作,手指压断了,图一,现在要求进行赔偿,因为没有合同,老板说一万块钱都赔不到,图二是老板发过来的

2025-02-15 07:17
1个律师回复
咨询我

根据法律规定,在工地工作的人员因工受伤时,雇主应当承担相应的赔偿责任。如果双方未签订劳动合同,则可以参照其他相关法律法规或行业惯例来确定赔偿标准。 关于您提到的图片中显示的情况,由于没有具体证据和详细描述,我无法提供准确的法律建议。但是,您可以尝试以下步骤。 收集有关事故的详细信息,包括时间、地点、原因等。 寻求医疗专业人士的意见,以确认伤情的具体情况。 尽快向相关部门报告事故,以便调查处理。 联系律师,了解自己的权利,并寻求法律帮助。 请注意,上述建议仅供参考,请根据实际情况调整。如果您需要更详细的法律指导,请咨询专业的法律顾问。

2025-02-15 07:17:04

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 21995今日律师解答 44229

相关推荐
你好,我龅牙。应聘超市收银员时,老板说,超市不能戴口罩。那么是绝对的吗?没有法律禁止“超市员工长期在超市戴口罩”吗?营业员可以戴吗?就是想钻个牛角尖。谢谢您。 1回答
我单位以前没和我签合同,好几年没买养老保险,现在还是同单位和我签合同说一年一签,买保险,对我有利吗?我签了合同,以后还有权向单位要求补交前几年的保险金吗?谢谢,看见信息时麻烦回下,谢谢! 1回答
新劳动法辞退赔偿双倍 工作四年,个人辞退,能补助多少钱 1回答
开除通知可以作为解除劳动合同证明吗 1回答
我在上海酒店己上班两个月,己交社保一个月,现在老板要改交外省市社保,要我们签外包合同,现已签,觉得不行,准备辞职,公司能给补偿吗?公司这么做违规吗? 1回答
坐标温州,我家就是年初装修,招了装修工人没有资质,口头上包给了他,家里装好了,到现在总水管坏了是他装的,他来再装一次,然后这次装他出现了意外,受伤住院了 这个要怎么赔,我家大概多少责任?还有水管装修怎么办算他的责任吗??麻烦律师能给我解答一下,谢谢 1回答
我和我老婆现在在读大专处于实习期,现在领了结婚证然后怀孕了,我们准备要宝宝,但现在实习,不知道能不能向实习单位请产假 1回答
我老板给我拟了一个劳务合同,我觉得很不对劲,里面的条款对我很不利,想咨询一下里面哪些是不符合劳动法的? 1回答
在一个私人老板那里工作几年没有劳动合同,只有一个员工,中途一直拖欠工资,最后辞职他同意了,后来以走的急为理由拖欠工资,最后他明确不给1.5个月的工资,也没有买过社保,现在去仲裁,劳动局说没有证明自己是员工,喊去诉讼,我这边有去要工资的电话录音,有其他公司员工和客户证明是公司员工,老板老婆账户转过工资。请问现在该怎么办?难道没法了? 1回答
我们公司是集团下掌控的一家公司 但是不知道法律上有没有关系。之前公司已经裁员了其他两个部门 都有赔偿。到我们开发部门 不提裁员 却私下里给我们安排其他集团子公司面试。我们不愿意改签 集团就说我们公司只是集团的壳 不愿意改签公司的 可以不赔偿 还说有法务支持。请问是否合理。 1回答
查看更多