车祸赔偿人会不会调查对方离婚_免费法律咨询

合同盖经济章是否有效 1回答

刑拘了一年,判的时候没一年怎么办 1回答

一个金融诈骗公司员工有什么责任 1回答

吊销驾照不去处理会怎样 1回答

我要起诉借贷宝出借人，借贷宝10000的条子，实际到账7000，还了光利息就4万了，还是不给消欠条 1回答

治安案件。通过微信诈骗我1200元。还有未遂金额5000元。想通过强行登陆我微信进行诈骗。我们开始是玩英魂之刃这个游戏认识的。如果能上司法程序那请您出价吧。我能提供他语音还有聊天记录。电话号码和名字 1回答

劳动法在线咨询：我是临时合同制，在公司干了九年。工作属于倒班制的，上二十四小时倒休四十八小时的，没有双休日没有节假日。也没有加班费（因为之前公司其他部门的合同制员工被强制裁员的时候，联合起来控告了公司索要加班费，官司赢了）。现在公司想用正式工顶替我们临时合同制的工人。又不想给补偿费。所以强迫让我们签了一个综合计算工时制倒班员工的签名表（签名表只有一张白纸没有任何条例细节，所有条例细节都是公司上交行政审批局自己后加上去的，我们什么都没有看到）。不签名就强制退回劳务公司，迫不得已我们都是找人代签的字。现在个工时制的文件行政审批局已经批下来了。2019.06.26日就开始实行了。我们一共七个人有三个人7月份合同到期，四个人的合同是有签字日期没有合同到期日期的合同。但是我们四个人早晚也要被公司用正式工顶替的。我想问问，这个工时制倒班的文件对我们将来被辞退的时候给的补偿有没有影响？我同事说劳动法只保护两年以内的文件。这个文件的日期是2019.0626到2021.06.25年期间有效。那我之前在公司干的九年都要按工时制算了吗？等我被裁员的时候是不是就没有补偿费了？如果将来我控告公司索要加班费和同工同酬的钱（正式工的工资比我们临时工的工资多一倍还多）。但是我没有证据，公司怕我们告他，我们临时工和他们正式工的工资条都是分开的，也不给我们看，我们自己的工资条都看不到。这种情况下法院或者劳动仲裁会强制公司提供证据吗？我们自己要收集证据的话都需要收集什么证据呢？请律师帮我解答一下，谢谢了。 1回答

以总公司公章发的解除劳动合同通知书,合同上公章也是总公司的，在分公司上班,分公司也有注册工商营业执照，【分公司（县级城市也是居住地）总公司（市级城市）】申请劳动仲裁时被申请人填谁? 1回答

12315投诉商家会怕吗 1回答

改制安置欺诈没签解除劳动合同文件 1回答

你好，我想问你一个问题，要是在公司上班了怀孕流产期工资怎么算的 1回答

农村平房收取暖器开口费天然气开口费合理吗 1回答

在亲戚家的工厂上班，没有给我签合同，每个月的工资跟学徒的工资一样一个月3500，前段时间还只有3000元，这几天涨的500块，但是做的事比拿7 8000工资的人还多，这算违法吗 1回答

你好，我从一个培训机构短期培训。但是因为工作原因就培训了4天12个课时基础课时，当时缴费是8300其中300元押金一共90课时。现在培训机构退费一拖再拖，他们想的是扣我1000元的费用我觉得非常不合理，请问律师我该如何维权 1回答

被告不给钱还告原告怎么 1回答

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苏律师

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